الشهائد والخبرات المطلوبة: 1-بكالوريوس علوم مالية و مصرفية او تخصص ذو صلة . 2-خبرة لا تقل عن خمس سنوات مجال الاعتمادات المستندية . 3-يفضل الخبرة البنكية أو المصرفية. 4-حاصل على شهادة مهنية متخصصة في الاعتمادات المستندية . المهام الوظيفية: 1- وضع خطة عمل القسم وتنفيذها وفقاً للخطة الاستراتيجية للبنك . 2- مراجعة عمليات إصدار الاعتمادات / التعديلات في النظام البنكي والسويفت والتأكد من سلامتها وتحقيقها. 3- مراجعة الاعتمادات الواردة / التعديلات والتأكد من سلامتها وتحقيقها في النظام البنكي والتوقيع على كتاب التبليغ . 4- صياغة الشروط الفنية بطريقة احترافية تتوافق مع طبيعة الاعتماد . 5- متابعة أخر التحديثات في القواعد والمعايير الدولية المنظمة للاعتمادات المستندية . 6 - لتأكد ان الاعتمادات المستندية تتوافق مع المعايير والضوابط الشرعية . 7 - توجيه موظفي القسم ومتابعة الأداء. 8- أي مهام أخرى يتم تكليفه بها من قبل المسؤول المباشر ضمن اختصاص الوظيفة . الشروط الوظيفية: 1- المعرفة والالمام بالمعايير والضوابط الشرعية للاعتمادات المستندية 2- المعرفة والالمام بالقواعد والمعايير الدولية المنظمة للاعتمادات المستندية 3 - المعرفة والمهارة في مراجعة الاعتمادات المستندية وتعديلاتها وصياغة الشروط الفنية 4- المعرفة والمهارة في فحص مستندات الاعتمادات المستندية 5- المعرفة والمهارة في معالجة الدفع والسحوبات الآجلة 6- المعرفة والمهارة في التعامل مع النظام البنكي ونظام السويفت في مراجعة الاعتماد المستندي / التعديل 7 - المعرفة والمهارة في معالجة المبالغ العالقة وتسوية المطابقات المالية 8- المعرفة باللغة الإنجليزية المصرفية . 9- الالتزام والانضباط الوظيفي ، والقدرة على تحمل ضغوط العمل وإدارة الوقت والأولويات .

الشهائد والخبرات المطلوبة: 1-بكالوريوس علوم مالية و مصرفية او تخصص ذو صلة . 2-خبرة لا تقل عن ثلاث سنوات مجال الاعتمادات المستندية . 3-يفضل الخبرة البنكية أو المصرفية. المهام الوظيفية: 1- اصدار الاعتماد / التعديل في النظام البنكي وفي نظام السويفت وبما يتوافق مع طلب العميل القواعد والمعايير الدولية والأنظمة واللوائح والسياسة العامة للبنك . 2- مراجعة اوليات فتح الاعتماد المستندي او التعديل (طلب العميل + الموافقة الائتمانية + بوليصة التأمين وغيرها ) والتأكد من سلامتها . 3- التأكد من تنفيذ الاعتماد / التعديل وابراقه الى البنك المراسل . 4- التواصل مع الفروع لاستيفاء أي بيانات او اوليات ناقصة أو الاستعلام وطلب إيضاح في حال وجود غموض أو تناقض في طلب العميل . 5- مراجعة شروط الاعتماد الوارد / التعديل والتأكد من سلامتها وتوافقها مع اللوائح والأنظمة والسياسة العامة للبنك . 6- التواصل مع الإدارات المعنية واخذ الموافقات اللازمة في حالة الاعتماد المعزز او الشروط التي تتطلب ذلك . 10- أي مهام أخرى يتم تكليفه بها من قبل المسؤول المباشر ضمن اختصاص الوظيفة . الشروط الوظيفية: * المعرفة بالمعايير والضوابط الشرعية للاعتمادات المستندية * المعرفة بالقواعد والمعايير الدولية المنظمة للاعتمادات المستندية * المعرفة والمهارة في اصدار الاعتمادات المستندية وتعديلاتها وصياغة الشروط الفنية * المعرفة والمهارة في فحص مستندات الاعتمادات المستندية * المعرفة والمهارة في معالجة الدفع والسحوبات الآجلة * المعرفة والمهارة في التعامل مع النظام البنكي ونظام السويفت في معالجة الاعتماد المستندي / التعديل * المعرفة والمهارة في معالجة المبالغ العالقة وتسوية المطابقات المالية * الالتزام والانضباط الوظيفي ، والقدرة على تحمل ضغوط العمل وإدارة الوقت والأولويات .

الشهائد والخبرات المطلوبة: 1-مؤهل علمي بكالوريوس في العلوم الإدارية . 2-خبرة لا تقل عن ثلاث سنوات في العمل البنكي أو المصرفي . المهام الوظيفية: 1- تطبيق سياسة البنك والعمل على تحقيق أهداف ورؤية البنك . 2- تأكيد عمليات الصرف من حسابات العملاء بعد التحقق من مطابقة البيانات . 3- تحقيق عمليات القبض إلى حسابات العملاء بعد التحقق من مطابقة نموذج القبض مع بيانات الحساب في النظام الآلي . 4- تأكيد عمليات صرف الحوالات النقدية بعد التحقق من مطابقة بيانات المستلم واستكمال بيانات الاستلام بحسب الإجراءات المعتمدة . 5- تنفيذ عمليات البيع والشراء للعملات الأجنبية وإدخالها في النظام . 6- إثبات عمليات القبض، الصرف ، البيع ، الشراء أولا بأول في النظام الآلي بحسب الإجراءات المعتمدة . 7- جرد رصيد الصندوق عند نهاية كل فترة وتوريد المبالغ إلى الخزينة . 8- الالتزام بسياسة وإجراءات مكافحة غسل الأموال وتمويل الإرهاب . 9- الحفاظ على سرية البيانات والمعلومات تحت مسؤوليته . 10- أي مهام أخرى يتم تكليفه بها من قبل المسؤول المباشر ضمن اختصاص الوظيفة . الشروط الوظيفية: 1- القدرة على توفير ضمانة تجارية ملائمة . 2- مهارات استخدام الحاسوب . 3- الالتزام والانضباط الوظيفي ، والقدرة على تحمل ضغوط العمل وإدارة الوقت والأولويات . 4- مهارات التواصل الفعال ، ومهارات خدمة العملاء . 5- القدرة على الالتزام بالداوم على فترتين

الشهائد والخبرات المطلوبة: 1- مؤهل علمي ذات علاقة بالاقتصاد الإسلامي أو العلوم المصرفية . 2- خبرة لا تقل عن سنتين في نفس الاختصاص . 3- لديه دورات تدريبية في مجال التمويل وإعداد دراسات الجدوى . المهام الوظيفية: 1- تطبيق سياسة البنك والعمل على تحقيق أهداف ورؤية البنك . 2- الترويج للمنتجات والخدمات التي يقدمها البنك . 3- عرض وتوضيح السياسات والإجراءات المتبعة للعملاء وتقديم أفضل الخدمات لهم . 4- الرد على استفسارات العملاء وتعريفهم بأنواع التمويلات المتاحة لهم . 5- تنفيذ المسوحات الميدانية وعمل الدراسات الإئتمانية للعملاء . 6- أي مهام أخرى يتم تكليفه بها من قبل المسؤول المباشر ضمن اختصاص الوظيفة . الشروط الوظيفية: 1- الالتزام والانضباط الوظيفي . 2- المحافظة على سرية معلومات العملاء والمعلومات الداخلية للبنك ، واحترام القواعد والمبادئ المتفق عليها . 3- القدرة على دراسة جدوى المشاريع . 4- مهارات التواصل الفعال والقدرة على تحليل المشكلات . 5- مهارات خدمة العملاء . 6 - لا يتجاوز عمر المتقدم 35 عاما . 7- مهارات كمبيوتر ممتازة ومهارات مايكروسوفت أوفيس ومهارات استخدام النت . 8- التفرغ التام للعمل والقدرة على تحمل ضغوط العمل ، والقدرة على العمل الميداني .

الشهائد والخبرات المطلوبة: 1- مؤهل علمي بكالوريوس في المحاسبة . 2- خبرة لا تقل عن ثلاث سنوات في العمل البنكي . 3- خبرة في استخدام برامج محاسبية متقدمة . 4- الخبرة في استخدام برامج Microsoft office 5- الخبرة في استخدام برنامج الأكسل المتقدم 6- يفضل الخبرة في المجال المصرفي. المهام الوظيفية: 1- تصدير العمليات والأرصدة والبيانات . 2- مطابقة القيود وتعديلها . 3- معالجة الفوارق . 4- التأكد من إثبات واستيراد وترحيل جميع العمليات المالية . 5- مطابقة جميع الحسابات بين الأنظمة . 6- رفع التقرير اليومي . 7- طباعة ومراجعة القيود مع مرفقاتها . 8- إدخال البيانات المحاسبية والملفات المالية إلى أنظمة البنك . 9- أرشفة وتنظيم العمليات المالية . 10- الاحتفاظ بالنسخ الاحتياطية للسجلات المالية . 11- إعداد الميزانيات وقوائم الدخل وتقارير الأرباح والخسائر والإيرادات والمصاريف ، والتقارير الاخرى كافة . 12- الحفاظ على سرية العمل . 13- أي مهام أخرى يكلفه بها المسؤول المباشر ضمن اختصاص الوظيفة . الشروط الوظيفية: 1- معرفة قوانين العمل واللوائح الحكومية . 2- الإلمام الكافي بالموازنات ، والقدرة على إدارة الموارد بكفاءة . 3- الجدية والتركيز والانضباط . 4- مهارات كمبيوتر ممتازة ، ومهارات مايكروسوفت أوفيس . 5- القدرة على الوفاء بالمواعيد النهائية وإدارة الوقت بفاعلية تحت الضغط . 6- يتمتع بمرونة للقيام بدور متنقل مهما كانت البيئة صعبة ومعقدة .